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[Vídeo] Ètia y Logística Justa en la agenda empresarial del día en Barcelona TV

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Entrevista (en catalán) a F Xavier Agulló sobre la actividad de Ètia, responsabilidad social & diálogo en Fundación Logística Justa.

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La Coordinadora de Tallers per a Persones amb Discapacitat Psíquica de Catalunya inicia un projecte per impulsar la Responsabilitat Social a les seves entitats associades

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L’objectiu de la Coordinadora de Tallers és posar en valor la tasca que les 74 entitats i centres especials de treball que la conformen estan duent a terme en favor de la inserció socio-laboral de les persones amb discapacitat psíquica. L’entitat sense ànim de lucre vol, a més, fomentar entre els seus socis una gestió ètica, en línia amb els principis de la Responsabilitat Social Corporativa, que afavoreixi la seva competitivitat.

Barcelona, 28 de maig de 2008.  Amb l’objectiu de dotar de més recursos a les entitats associades i de posar en valor la tasca que, històricament, estan portant a terme en favor de la inserció socio-laboral de les persones amb discapacitat psíquica, la Coordinadora de Tallers ha iniciat un projecte que vol facilitar als seus 74 centres associats la implantació de solucions avançades en la Responsabilitat Social Corporativa (RSC) i afavorir la seva competitivitat.

Un programa en tres fases

El projecte, dissenyat per les consultores especialitzades en Responsabilitat Social MERS i Ètia, que se n’encarregaran també de la seva implantació, consta de tres fases. La primera contempla l’estudi de la sensibilització i preparació de les entitats i centres especials de treball per dur a terme una gestió formal de la RSC i per identificar bones pràctiques que es puguin difondre. Per fer la diagnosi, es preveu realitzar unes jornades de difusió dirigides als centres i tallers associats, crear un grup de treball específic i fer una enquesta on-line a les entitats.

La segona fase preveu el desenvolupament d’un paquet d’eines per a què les entitats puguin gestionar la RSC, tals com un comitè d’ètica, un pla d’igualtat i conciliació, la definició d’un quadre de comandament integral, la designació de pautes per elaborar una memòria de RSC, i una guia de bones pràctiques que es puguin compartir i aplicar en altres entitats associades. La tercera fase contempla la comunicació de tot el procés d’implantació de la iniciativa.

“Anar més enllà del simple compliment de la legislació vigent en qüestions socials i mediambientals marca la diferència entre les empreses mereixedores de la distinció de socialment responsables i aquelles que no ho són. Aquestes últimes, bé per desconeixement, o per temor a suportar costos i reorganitzacions importants –la majoria de les vegades injustificats i innecessaris– ignoren els beneficis que sens dubte obtindrien amb la implementació d’una estratègia de Responsabilitat Social”, afirma Mercè Espinosa de MERS.

Sensibilitzar la societat

Aquest projecte d’implantació de la RSC es va aprovar per part de totes les entitats en el marc de les 28es Jornades de Tallers per a Persones amb Discapacitat Psíquica de Catalunya que van tenir lloc el 16, 17 i 18 de maig a Castelldefels i que van reunir a professionals com Carles Barba, president de la Taula d’Entitats del Tercer Sector a Catalunya; i Emilia Pallàs, Subdirectora general de Polítiques Laborals per a la Diversitat del Departament de Treball de la Generalitat de Catalunya.

Durant la trobada, la Coordinadora de Tallers va explicar també que, un dels seus objectius amb l’engegada d’aquest projecte de RSC és fer evidents davant la societat les mancances en les polítiques públiques vers aquests col·lectius. “En clau política valorem molt positivament l’actitud oberta de la Conselleria d’Acció Social i Ciutadania envers totes les organitzacions representatives de la discapacitat psíquica. No obstant, lamentem que una llei tan desitjada i consensuada com la Llei de Serveis Socials no hagi apostat clarament per un Tercer Sector Social, amb una provada competència distintiva”, assenyala Efrèn Carbonell i Paret, president de la Coordinadora de Tallers.

Sobre la Coordinadora de Tallers

La Coordinadora de Tallers per a persones amb discapacitat psíquica de Catalunya és una associació sense ànim de lucre que agrupa un conjunt de 74 entitats, sense afany de lucre, que gestionen serveis d’atenció i treball per a persones amb discapacitat psíquica. En aquest sentit, té com objectius bàsics:

–      La promoció personal i social de les persones amb discapacitat psíquica, la seva integració laboral i social, qualitat de vida i independència.

–      Defensar el dret de les persones amb discapacitat psíquica, per sobre de qualsevol prioritat o interès.

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La Diputación de Barcelona impulsa el Banco Local de Acción Social para poner en contacto PYMES con ONL del territorio

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Recientemente se ha puesto en funcionamiento la prueba piloto del Banco Local de Acción Social, un instrumento on-line para acercar la voluntad de colaborar de las empresas en proyectos de acción social a las necesidades de las entidades sin afán de lucro que llevan a cabo estos proyectos, y es accesible a través del portal del proyecto Equal Ressort que lidera la Diputación de Barcelona (www.projecteressort.net).

El Banco Local permite a las empresas introducir sus ofertas de colaboración con organizaciones no lucrativas (ONL) de forma alineada con sus objetivos empresariales. En este sentido, el portal facilita a las empresas una herramienta para reflexionar estratégicamente sobre las ventajas de la acción social y sobre cómo se tiene que llevar a cabo en cada caso de forma que pueda aportar ventajas a la empresa en medio y largo plazo, más allá de las motivaciones filantrópicas y solidarias que puedan existir. Un buscador de ONL permite localizar proyectos y entidades por criterios como el ámbito de actuación, el tipo de colaboración solicitada o las ventajas o contraprestaciones que aporta el ONL.

Por su parte, las ONL disponen de una herramienta para introducir sus demandas de colaboración con empresas, de manera que sean fácilmente accesibles por las empresas del territorio y de fuera de éste. Cada ONL puede introducir tantas demandas como proyectos ponga a disposición de las empresas. Las ONL también disponen de un buscador de empresas, a través de criterios cómo son el sector de actividad, el tipo de colaboración o las ventajas buscadas por las empresas.

El portal facilita tanto a empresas como ONL un sistema de comunicación de mensajería interna. También permite a ambas partes hacer público un acuerdo para difundir como buena práctica mutua la colaboración establecida.

A través del Banco Local para la Acción Social se quiere promover la acción social como herramienta estratégica que hay que gestionar y alinear con los objetivos de la empresa, a la vez que promover la transparencia del Tercer Sector en su relación con el mundo empresarial.

Las altas son validadas por las diferentes entidades locales participantes en la prueba piloto, aparte de la Diputación de Barcelona. El portal cuenta con la dinamización y promoción de F. Xavier Agulló, socio director de Ètia, y de Rosa Alonso, directora general de Alma Social.

El Banco Local es una herramienta al servicio del desarrollo de un Territorio Socialmente Responsable.

El proyecto Ressort tiene por objetivo sensibilizar y promover prácticas de responsabilidad social empresarial entre la pequeña y mediana empresa de los territorios participantes en el proyecto, así como realizar actuaciones en favor de territorios y organizaciones socialmente responsables. El proyecto está cofinanciado por la Iniciativa Comunitaria Equal del Fondo Social Europeo que lucha contra las discriminaciones de todo tipo al mercado de trabajo. Ressort se enmarca en el eje de adaptabilidad de las empresas a los cambios. En concreto, las entidades socias son Ayuntamiento de l’Hospitalet de Llobregat, Ayuntamiento de Mataró – IMPEM, Ayuntamiento de Sabadell – Promoción Económica de Sabadell S.L., Ayuntamiento de Santa Coloma de Gramenet, Ayuntamiento de Terrassa – Fomento de Terrassa S.A., Comisión Obrera Nacional de Cataluña, Consejo Comarcal de la Anoia, Consejo Comarcal del Vallès Occidental, Diputación de Barcelona, Federación de Empresarios de la Pequeña Y Mediana Empresa de Cataluña, Fundación Cecot Innovación, SALE, Asociación de mujeres por la inserción laboral, Unión General de Trabajadores de Cataluña y Universidad Autónoma de Barcelona.

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Ètia coordina el Cuestionario on line de autodiagnóstico de la RSE para la PyME del proyecto Ressort de la Diputació de Barcelona

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Los almuerzos CIDEM Emprendimiento y Financiación tratan la banca ética

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Durante los últimos años ha crecido de manera considerable el interés de los ciudadanos por la banca comprometida con objetivos sociales o culturales o banca ética, también conocida como banca social, sostenible o alternativa. La banca ética se distingue de la convencional en la naturaleza social de los proyectos que financia, en el filtro ético de las empresas en las que invierte y en la transparencia de sus acciones, de aquí que este tipo de banca sea una garantía de inversión, puesto que sus criterios de selección tienen en cuenta proyectas de economía social solidaria basados en el respeto a los derechos humanos, la educación, la protección del medio ambiente, la ocupación laboral de disminuidos y el desarrollo de proyectos al Tercer Mundo, entre otros.

Para hablar de este tema se invita a responsables de varias entidades vinculadas a la banca ética que presentarán sus actividades y posteriormente participarán en un debate. Se cuenta con la presencia de la Sra. Marta Tor ras (Directora Técnica de la Fundación Un Sol Món de Caixa Catalunya), el Sr. Joan Antoni Melé (Director Territorial de Triodos Bank en Catalunya y Baleares) y el Sr. Íñigo Alli (Director de Eurecan, programa de Caja Navarra para emprendedores). Para la moderación se contará con el Sr. F. Xavier Agulló (Socio fundador y Coordinador de la red Ètia) que inicialmente hará una introducción de la situación actual y de los productos que la banca ética utiliza más habitualmente.

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Ètia dinamiza la presentación de la Plataforma del Tercer Sector de Sabadell a empresas y otros agentes sociales para la construcción de un Territorio Responsable

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El pasado 24 de octubre tuvo lugar en Sabadell la I Jornada de la Plataforma del Tercer Sector de Sabadell, que presentó las entidades que trabajan en pro de la inserción sociolaboral de colectivos con riesgo de exclusión. El foro contó con asistencia de todos los sectores, el empresarial, el público y el tercer sector. No faltaron universidades y sindicatos. Xavier Agulló dinamizó inicialmente la jornada, con una disertación sobre la responsabilidad social de los tres sectores y cómo deben colaborar para crear un Territorio Socialmente Responsable.

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Prácticas socialmente responsables en Cuenca

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El pasado 20 de julio de 2006, tuvo lugar en el Centro de Recursos Compartidos de Mota del Cuervo la jornada empresarial sobre responsabilidad social (RSE) dirigida a las PYMES de la comarca, como colofón final de la campaña de responsabilidad empresarial, que el proyecto Equal – Relanza ha estado desarrollando durante los meses de Junio y Julio de 2006. La misma acogió a diversos/as asistentes (empresarios/as, trabajadores/as, técnicos/as,…) de la comarca Mancha Baja Conquense.

La jornada fue inaugurada por el Excmo. Alcalde de Mota del Cuervo, D. Alfonso Escudero Ortega, quién hizo una llamada a acoger la RSE en el seno de las empresas locales y comarcales, y revisó diversos aspectos que se están introduciendo en la administración local.

El dinamizador de la jornada fue F. Xavier Agulló, socio director de la consultora Ètia, especializada en responsabilidad social, quién realizó una ponencia inicial sobre los conceptos esenciales de la RSE, ilustrados con casos de PYMES españolas.

Con posterioridad a la ponencia, tuvo lugar una mesa de experiencias, que tuvo el placer de contar con seis empresas con prácticas destacadas en Responsabilidad Social, tres de las cuales eran de la Comarca y tres de fuera de ella: CENTRAL DE MANIPULACIÓN S.L (EL PROVENCIO), J.R SUAREZ MONEDERO S.L (LAS PEDROÑERAS), ELECTRO CUELLIGA S.L. (SAN CLEMENTE),  ASCENSORES JORDA S.A. (BARCELONA), DECEPAL S.L (MADRID), GV GRUPO INMOBILIARIO (CUENCA).

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Feria Barberà INNOVA para incentivar e impulsar los polígonos industriales y las PIMES del municipio

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Barberà del Vallès ha programado una feria los días 5 y 6 de julio para promover la innovación entre las PIMES del municipio. La Feria acogerá diferentes actividades complementarias, como por ejemplo unas jornadas tecnológicas relacionadas con el sector del metal, el químico y el logístico por así convertirse en un foro de información y conocimiento dentro del tejido empresarial. Las Jornadas están moderadas y dinamizadas por F. Xavier Agulló, socio consultor d’Ètia.

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Projecte RESSORT

Empresas y territorios, trabajando juntos por la Responsabilidad Social

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La Diputación de Barcelona presentó el pasado 19 de mayo su proyecto RESSORT, que tiene como objetivo sensibilizar y promover prácticas de responsabilidad social empresarial entre la pequeña y mediana empresa de los territorios participantes en el proyecto, a la vez que lleva a término actuaciones en favor de territorios y organizaciones socialmente responsables. Se trata de un proyecto enmarcado en la Iniciativa comunitaria Equal y cofinanciado por el Fondo Social Europeo. La jornada contó con la inauguración de Teo Romero, diputado del área de la Diputación, y con la ponencia de Ramón Jáuregui, presidente de la subcomisión del Congreso de Diputados por promover la RSE. La red Ètia participa en el proyecto como coordinadora de las actividades entre los distintos ámbitos.

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El empresariado de Barberà del Vallès juega al póquer con Ètia

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El pasado miércoles 26 de abril tuvo lugar en el Centre Nodus Barberá una jornada empresarial sobre empresarial a la cuál asistieron una veintena de empresarios i empresarias de Barberá. Presidida por Isabel Baños, gerente del Centre Nodus, la jornada contó con las ponencias expertas del Joaquín Trigo, director ejecutivo de la patronal Foment del Treball, y de Lluís Verbón, consultor especialista en análisis de costes. A partir de la temática de la optimización de costes, la jornada sirvió para que el empresariado encontrara fórmulas de cooperación para su consecución, con un juego de rol participativo, dirigido por los consultores de la red Ètia F. Xavier Agulló i Maria Olivé, y basado en el juego del póquer.

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El colectivo enfermero se reúne en Girona para impulsar mejoras laborales

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El pasado 12 de noviembre tuvo lugar en Girona el congreso IN’05, convocado por el Col·legi d’Infermeria de Girona, y que bajo el lema “La situación laboral de la enfermera” trató aspectos que afectan especialmente al colectivo, como el síndrome del burnout, los problemas en la incorporación de nuevas y nuevos profesionales, y la aceptación de las especializaciones como ocurre en medicina. Durante el congreso se presentaron las conclusiones de los estudios elaborados por Ètia entre el colectivo, y contó en los días previos con sesiones de trabajo dinamizadas por F. Xavier Agulló, socio director de Ètia. Las conclusiones fueron trasladadas a la Consellera de Salud de la Generalitat de Catalunya, así como a otras entidades y partes interesadas del sector.

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